Приказ администрации Центрального района Санкт-Петербурга от 24.06.2013 N 41-п "О внесении изменений в приказ администрации Центрального района Санкт-Петербурга от 22.09.2010 N 780-п"



ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

АДМИНИСТРАЦИЯ ЦЕНТРАЛЬНОГО РАЙОНА
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПРИКАЗ
от 24 июня 2013 г. № 41-п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ АДМИНИСТРАЦИИ
ЦЕНТРАЛЬНОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ОТ 22.09.2010 № 780-П

Приказываю:

1. Внести в приказ администрации Центрального района Санкт-Петербурга от 22.09.2010 № 780-п "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга администрации Центрального района Санкт-Петербурга и урегулированию конфликта интересов" следующие изменения:
1.1. Абзац второй подпункта 2 пункта 12 приложения № 1 к приказу изложить в следующей редакции:
"обращение гражданина, замещавшего в администрации Центрального района Санкт-Петербурга должность гражданской службы, включенную в Перечень должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга администрации Центрального района Санкт-Петербурга, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Санкт-Петербурга администрации Центрального района Санкт-Петербурга обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 21.07.2009 № 837, в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и(или) выполнении в данной организации работы (оказании данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего;".
1.2. Пункт 15 приложения № 1 к приказу после абзаца шестого дополнить абзацем следующего содержания:
"в течение одного рабочего дня со дня заседания комиссии направляет гражданину письменное уведомление о решении, принятом комиссией по вопросу, указанному в абзаце втором подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, и выписку из протокола заседания комиссии, а также в течение трех рабочих дней устно уведомляет гражданина о решении, принятом комиссией;".
1.3. Пункт 25 приложения № 1 к приказу изложить в следующей редакции:
"25. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
дать гражданину согласие на замещение на условиях трудового договора должности в организации и(или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего;
отказать гражданину в замещении на условиях трудового договора должности в организации и(или) выполнении в данной организации работы (оказании данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего, и мотивировать свой отказ".
1.4. Пункт 34 приложения № 1 к приказу дополнить абзацем следующего содержания:
"Выписка из протокола заседания комиссии по вопросу, указанному в абзаце втором подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, и письменное уведомление о решении, принятом комиссией, направляется гражданину в течение одного рабочего дня со дня заседания комиссии".
2. Изложить приложение № 2 к приказу в редакции согласно приложению.
3. Признать утратившим силу приказ администрации Центрального района Санкт-Петербурга от 05.08.2011 № 701-пк "О внесении изменений в приказ администрации Центрального района Санкт-Петербурга от 22.09.2010 № 780-п".
4. Контроль за выполнением приказа остается за главой администрации.

Глава администрации
М.Д.Щербакова





ПРИЛОЖЕНИЕ
к приказу администрации
Центрального района
Санкт-Петербурга
от 24.06.2013 № 41-п

СОСТАВ
КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
АДМИНИСТРАЦИИ ЦЕНТРАЛЬНОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ

Председатель комиссии

Орлов - первый заместитель главы администрации
Сергей Николаевич

Заместитель председателя комиссии

Зайцев - заместитель главы администрации
Сергей Иванович

Члены комиссии:

Емельянова - начальник юридического отдела
Марина Владимировна

Козловская - начальник отдела по вопросам государственной
Татьяна Петровна службы и кадров

Куринная - начальник общего отдела
Ирина Николаевна

Савицкая - главный специалист отдела координации подготовки
Ирина Алексеевна кадров и организационной работы Комитета
государственной службы и кадровой политики
Администрации Губернатора Санкт-Петербурга

Суркова - председатель Общественного совета по развитию
Галина Николаевна предпринимательства при администрации
Центрального района Санкт-Петербурга

Гелих - заведующий кафедрой управления персоналом ФГБОУ
Олег Яковлевич ВПО "Российский государственный педагогический
университет им. А.И.Герцена"

Киселев - декан факультета социальных технологий
Владимир Николаевич Северо-Западного института управления ФГБОУ ВПО
"Российская академия народного хозяйства и
государственной службы при Президенте Российской
Федерации"

Секретарь комиссии

Куликова - главный специалист отдела по вопросам
Елена Дмитриевна государственной службы и кадров


------------------------------------------------------------------