ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

КОМИТЕТ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 14 ноября 2013 г. № 342-р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, В ОТНОШЕНИИ КОТОРЫХ КОМИТЕТ
ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ ФУНКЦИИ
И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ


В целях повышения эффективности деятельности государственных учреждений физкультурно-спортивной направленности, в соответствии с Программой поэтапного совершенствования оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2013-2017 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р:
1. Утвердить показатели и критерии эффективности деятельности государственных образовательных учреждений дополнительного образования, в отношении которых Комитет по физической культуре и спорту (далее - Комитет) осуществляет функции и полномочия учредителя, согласно приложению № 1.
2. Утвердить показатели и критерии эффективности деятельности государственных образовательных учреждений среднего профессионального образования, в отношении которых Комитет осуществляет функции и полномочия учредителя, согласно приложению № 2.
3. Отделу подготовки спортивного резерва Комитета в срок до 20.11.2013 довести утвержденные показатели и критерии эффективности деятельности государственных учреждений, в отношении которых Комитет осуществляет функции и полномочия учредителя, до сведения их руководителей.
4. Отделу по информационно-аналитическому обеспечению развития отрасли и внешним связям Комитета в срок до 25.11.2013 разместить показатели и критерии эффективности деятельности государственных учреждений, в отношении которых Комитет осуществляет функции и полномочия учредителя, на сайте Комитета в сети Интернет.
5. Рекомендовать администрациям районов Санкт-Петербурга в срок до 10.12.2013 разработать и утвердить показатели и критерии эффективности деятельности для государственных учреждений физкультурно-спортивной направленности, в отношении которых администрации районов Санкт-Петербурга осуществляют функции и полномочия учредителя.
6. Контроль за выполнением распоряжения возложить на заместителя председателя Комитета Перельмана А.Б.

Исполняющий обязанности
председателя Комитета
Н.В.Растворцев





ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к распоряжению
Комитета по физической
культуре и спорту
от 14.11.2013 № 342-р

ПОКАЗАТЕЛИ И КРИТЕРИИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, В ОТНОШЕНИИ КОТОРЫХ
КОМИТЕТ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ ФУНКЦИИ
И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ

№ п/п
Целевые показатели деятельности учреждений
Критерии оценки деятельности учреждения
Баллы
Источник информации
Максимальное количество баллов
1.
Основная деятельность учреждения
1.1.
Выполнение государственного задания учреждения (количественные показатели)
% выполнения
95% и выше
50
Отчет руководителя в соответствии с утвержденной формой
50
90-95%
40
80-89%
25
70-79%
5
Менее 70%
0
1.2.
Выполнение государственного задания учреждения (качественные показатели)
% выполнения
95% и выше
50
Отчет руководителя в соответствии с утвержденной формой
50
90-95%
40
80-89%
25
70-79%
5
Менее 70%
0
1.3.
Обеспечение комплексной безопасности учреждения
Обеспечение комплексной безопасности учреждения в соответствии с требованиями комплекса мер (правилами, критериями, нормативами), направленных на обеспечение безопасных условий, сохранение жизни и здоровья работников и обучающихся (обеспечение пожарной безопасности, антитеррористической защищенности, охраныу труда, безопасности при организации питания, безопасности при перевозке людей, медицинское обеспечение)
Обеспечено
5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Обеспечено частично
3
Не обеспечено
0
1.4.
Исполнение предписаний надзорных органов
Предписания отсутствуют

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Предписания устранены в установленные сроки

5
Предписания не устранены в установленные сроки

0
1.5.
Отсутствие подтвержденных жалоб граждан в вышестоящие организации
Жалобы отсутствуют

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Жалобы имеются

0
1.6.
Участие учреждения в конкурсах, проводимых Комитетом по физической культуре и спорту
Участие в конкурсах принималось

3
Доклад руководителя
В зависимости от количества конкурсов, в которых учреждение приняло участие
Участие в конкурсах не принималось

0
1.7.
Обеспечение информационной открытости учреждения
Размещение информации об учреждении в доступных местах, ведение сайта, проведение дня открытых дверей
Работа ведется
5
Доклад руководителя
5
Работа не ведется
0
2.
Материально-техническое оснащение
2.1.
Обеспечение экипировкой и инвентарем спортсменов в соответствии с табелем обеспечения
Процентное соотношение обеспеченности занимающихся на учебно-тренировочных этапах подготовки и выше от количества инвентаря и экипировки, установленного табелем для соответствующих этапов подготовки
70% и более
10
Заявка
10
40-69,9%
5
Менее 40%
0
2.2.
Отсутствие чрезвычайных происшествий за время обслуживания и эксплуатации зданий, инженерных сетей, оборудования
Отсутствуют

10
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
10
Наличие

0
2.3.
Соблюдение сроков подготовки зданий и сооружений к эксплуатации в сезонные периоды (отопительный сезон)
Сроки соблюдены

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Сроки нарушены

0
2.4.
Наличие паспортов энергоэффективности, оформленных в установленном порядке
Паспорта оформлены в соответствии с требованиями

5
Доклад руководителя
5
Паспорта оформлены с нарушениями требований или отсутствуют

0
2.5.
Доступность объекта для маломобильных групп населения
Полностью доступен для всех категорий (с нарушением зрения, с нарушением слуха, с поражением ОДА, колясочников)

10
Доклад руководителя
10
Частично доступен (отдельные зоны) для всех категорий (с нарушением зрения, с нарушением слуха, с поражением ОДА, колясочников)

7
Частично доступен (отдельные зоны) для отдельных категорий (с нарушением зрения, с нарушением слуха, с поражением ОДА)

5
Полностью доступен для отдельных категорий (с нарушением зрения, с нарушением слуха, с поражением ОДА)

3
Не доступен

0
3.
Финансово-экономическая деятельность
3.1.
Соблюдение сроков и порядка представления заявок учреждений в Комитет по физической культуре и спорту при формировании проекта бюджета на очередной финансовый год и на плановый период (в сроки и в порядке, определенные Комитетом)
В установленные сроки

5
Доклад руководителя, заявка учреждения
5
С нарушением сроков

0
3.2.
Исполнение плана финансово-хозяйственной деятельности

99% и более
10
Отчет об исполнении плана финансово-хозяйственной деятельности по форме 0503737
10
95% - 99%
5
Менее 95%
0
3.3.
Отсутствие необоснованной просроченной кредиторской задолженности
Отсутствие

5
Доклад руководителя, Отчет о задолженности по форме 0503769
5
Наличие

0
3.4.
Отсутствие необоснованной просроченной дебиторской задолженности
Отсутствие

5
Доклад руководителя, Отчет о задолженности по форме 0503769
5
Наличие

0
4.
Исполнительская дисциплина
4.1.
Своевременное выполнение учреждением решений, поручений Правительства Санкт-Петербурга, Комитета по физической культуре и спорту
Своевременно

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Несвоевременно

0
4.2.
Соблюдение установленных сроков сдачи отчетности
Своевременно

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Несвоевременно

0
4.3.
Своевременность и правильность оформления документов (разряды, звания и т.п.)
Отсутствие замечаний к правильности оформления и(или) срокам подачи документов

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Наличие замечаний к правильности оформления и(или) срокам подачи документов

0
5.
Работа с кадрами
5.1.
Укомплектованность учреждения работниками
Доля вакантных ставок руководителей, специалистов и служащих по отношению к общему количеству ставок руководителей, специалистов и служащих, утвержденных штатным расписанием учреждения
5% и менее
10
Доклад руководителя, тарификационные списки учреждения
10
От 10% до 15%
5
Более 15%
0
5.2.
Соблюдение положения Кодекса этики сотрудниками учреждения
Наличие подтвержденных жалоб

0
Доклад руководителя
5
Отсутствие подтвержденных жалоб

5
5.3.
Прохождение аттестации на соответствие занимаемой должности в установленные сроки
Нарушения сроков отсутствуют

5
Доклад руководителя. Личные дела сотрудников
5
Наличие нарушения сроков

0
5.4.
Осуществление мероприятий по прохождению работниками учреждения курсов повышения квалификации по направлению деятельности
Доля специалистов (кроме тренеров-преподавателей, инструкторов-методистов) и руководителей, прошедших курсы повышения квалификации, от общего количества руководителей и специалистов (кроме тренеров-преподавателей, инструкторов-методистов), имеющих стаж работы по специальности не менее 4 лет (1 раз в 5 лет)
75% и более
10
Доклад руководителя, личные дела сотрудников
10
Менее 75%
0
Доля тренеров-преподавателей, инструкторов-методистов, прошедших курсы повышения квалификации, от общего количества руководителей и специалистов, имеющих стаж работы не менее 3 лет (1 раз в 3 года)
95% и более
10
Доклад руководителя, личные дела сотрудников
10
Менее 95%
0
5.5.
Образовательный уровень специалистов
Доля специалистов, имеющих среднее или высшее профессиональное образование в соответствии с требованиями квалификационных характеристик по занимаемой должности, от общего количества руководителей и специалистов
95% и более
10
Доклад руководителя, тарификационные списки
10
От 90% до 95%
5
Менее 90%
0
5.6.
Осуществление мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками учреждений в связи с введением "эффективного контракта"
Доля работников основных категорий должностей, заключивших дополнительные соглашения (новые трудовые договора), к общему количеству работников основных категорий должностей учреждений
100%
10
Доклад руководителя, личные дела сотрудников
10
От 75% до 100%
5
Менее 75%
0
6.
Спортивная работа
6.1.
Количество спортсменов, принявших участие в соревнованиях различного уровня (один спортсмен учитывается один раз)
Доля спортсменов, принявших участие в соревнованиях различного уровня, к общему количеству занимающихся в учреждении
95% и более
10
Доклад руководителя, протоколы соревнований
10
Менее 95%
0
6.2.
План спортивно-массовых мероприятий
Отношение количества мероприятий, включенных в план спортивно-массовых мероприятий учреждения, к количеству мероприятий, установленному программой, реализуемой учреждением
От 90% до 100%
10
Доклад руководителя, план спортивно-массовых мероприятий учреждения
10
От 75% до 89%
5
Менее 75%
0
Выполнение мероприятий, установленных планом спортивно-массовых мероприятий учреждения
95% и более
10
Доклад руководителя, протоколы соревнований, приказы о направлении спортсменов на соревнования
10
Менее 95%
0
6.3.
Наличие спортсменов, занимающихся в учреждении, входящих в состав сборной команды Российской Федерации (основные составы основной, юниорской, юношеской сборных команд)
Наличие

5
Доклад руководителя, официальные списки спортсменов сборных команд
В зависимости от количества спортсменов
отсутствие

0
6.4.
Наличие спортсменов учреждения в спортивных классах общеобразовательных учреждений
Наличие

3
Доклад руководителя, утвержденные списки спортсменов, включенных в составы спортивных классов
В зависимости от количества спортивных классов
отсутствие

0
6.5.
Передача спортсменов в другие учреждения Санкт-Петербурга, осуществляющие подготовку спортивного резерва при условии подготовки указанного спортсмена в учреждении не менее пяти последних лет, для прохождения ими спортивной подготовки
Передача из ДЮСШ, СДЮШОР в учреждения среднего профессионального образования

3
Доклад руководителя, приказы учреждений о зачислении спортсменов
В зависимости от количества спортсменов
Передача из ДЮСШ, СДЮШОР в СДЮШОР - школы высшего спортивного мастерства различных наименований

3
Передача из ДЮСШ, СДЮШОР в команды мастеров 3 высших уровней

3
6.6.
Количество спортсменов, имеющих массовые и спортивные разряды
Доля спортсменов, находящихся на учебно-тренировочных этапах подготовки, имеющих спортивные и массовые разряды, к общему количеству занимающихся на учебно-тренировочных этапах
95% и более
10
Доклад руководителя, приказы о присвоении разрядов
10
Менее 95%
0





ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к распоряжению
Комитета по физической
культуре и спорту
от 14.11.2013 № 342-р


ПОКАЗАТЕЛИ И КРИТЕРИИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ,
В ОТНОШЕНИИ КОТОРЫХ КОМИТЕТ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ

№ п/п
Целевые показатели деятельности учреждений
Критерии оценки деятельности учреждения
Баллы
Источник информации
Максимальное количество баллов
1.
Основная деятельность учреждения
1.1.
Выполнение государственного задания учреждения (количественные показатели)
% выполнения
95% и выше
50
Отчет руководителя в соответствии с утвержденной формой
50
90-95%
40
80-89%
25
70-79%
5
Менее 70%
0
1.2.
Выполнение государственного задания учреждения (качественные показатели)
% выполнения
95% и выше
50
Отчет руководителя в соответствии с утвержденной формой
50
90-95%
40
80-89%
25
70-79%
5
Менее 70%
0
1.3.
Обеспечение комплексной безопасности учреждения
Обеспечение комплексной безопасности учреждения в соответствии с требованиями комплекса мер (правилами, критериями, нормативами), направленных на обеспечение безопасных условий, сохранение жизни и здоровья работников и обучающихся (обеспечение пожарной безопасности, антитеррористической защищенности, охраны труда, безопасности при организации питания, безопасности при перевозке людей, медицинское обеспечение)
Обеспечено
5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Обеспечено частично
3
Не обеспечено
0
1.4.
Исполнение предписаний надзорных органов
Предписания отсутствуют

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Предписания устранены в установленные сроки

5
Предписания не устранены в установленные сроки

0
1.5.
Отсутствие подтвержденных жалоб граждан в вышестоящие организации
Жалобы отсутствуют

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Жалобы имеются

0
1.6.
Участие учреждения в конкурсах, проводимых Комитетом по физической культуре и спорту
Участие в конкурсах принималось

3
Доклад руководителя
В зависимости от количества конкурсов, в которых учреждение приняло участие
Участие в конкурсах не принималось

0
1.7.
Обеспечение информационной открытости учреждения
Размещение информации об учреждении в доступных местах, ведение сайта, проведение дня открытых дверей
Работа ведется
5
Доклад руководителя
5
Работа не ведется
0
2.
Материально-техническое оснащение
2.1.
Обеспечение экипировкой и инвентарем спортсменов в соответствии с табелем обеспечения
Процентное соотношение обеспеченности занимающихся на учебно-тренировочных этапах подготовки и выше от количества инвентаря и экипировки, установленного табелем для соответствующих этапов подготовки
70% и более
10
Заявка
10
40-69,9%
5
Менее 40%
0
2.2.
Отсутствие чрезвычайных происшествий за время обслуживания и эксплуатации зданий, инженерных сетей, оборудования
Отсутствуют

10
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
10
Наличие

0
2.3.
Соблюдение сроков подготовки зданий и сооружений к эксплуатации в сезонные периоды (отопительный сезон)
Сроки соблюдены

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Сроки нарушены

0
2.4.
Наличие паспортов энергоэффективности, оформленных в установленном порядке
Паспорта оформлены в соответствии с требованиями

5
Доклад руководителя
5
Паспорта оформлены с нарушениями требований или отсутствуют

0
2.5.
Доступность объекта для маломобильных групп населения
Полностью доступен для всех категорий (с нарушением зрения, с нарушением слуха, с поражением ОДА, колясочников)

10
Доклад руководителя
10
Частично доступен (отдельные зоны) для всех категорий (с нарушением зрения, с нарушением слуха, с поражением ОДА, колясочников)

7
Частично доступен (отдельные зоны) для отдельных категорий (с нарушением зрения, с нарушением слуха, с поражением ОДА)

5
Полностью доступен для отдельных категорий (с нарушением зрения, с нарушением слуха, с поражением ОДА)

3
Не доступен

0
3.
Финансово-экономическая деятельность
3.1.
Соблюдение сроков и порядка представления заявок учреждений в Комитет по физической культуре и спорту при формировании проекта бюджета на очередной финансовый год и на плановый период (в сроки и в порядке, определенные Комитетом)
В установленные сроки

5
Доклад руководителя, заявка учреждения
5
С нарушением сроков

0
3.2.
Исполнение плана финансово-хозяйственной деятельности

99% и более
10
Отчет об исполнении плана финансово-хозяйственной деятельности по форме 053737
10
95% - 99%
5
Менее 95%
0
3.3.
Отсутствие необоснованной просроченной кредиторской задолженности
Отсутствие

5
Доклад руководителя, Отчет о задолженности по форме 0503769
5
Наличие

0
3.4.
Отсутствие необоснованной просроченной дебиторской задолженности
Отсутствие

5
Доклад руководителя, Отчет о задолженности по форме 0503769
5
Наличие

0
4.
Исполнительская дисциплина
4.1.
Своевременное выполнение учреждением решений, поручений Правительства Санкт-Петербурга, Комитета по физической культуре и спорту
Своевременно

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Несвоевременно

0
4.2.
Соблюдение установленных сроков сдачи отчетности
Своевременно

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Несвоевременно

0
4.3.
Своевременность и правильность оформления документов (разряды, звания и т.п.)
Отсутствие замечаний к правильности оформления и(или) срокам подачи документов

5
Доклад руководителя, информация специалистов Комитета
5
Наличие замечаний к правильности оформления и(или) срокам подачи документов

0
5.
Работа с кадрами
5.1.
Укомплектованность учреждения работниками
Доля вакантных ставок руководителей, специалистов и служащих по отношению к общему количеству ставок руководителей, специалистов и служащих, утвержденных штатным расписанием учреждения
5% и менее
10
Доклад руководителя, тарификационные списки учреждения
10
От 10% до 15%
5
Более 15%
0
5.2.
Соблюдение положения Кодекса этики сотрудниками учреждения
Наличие подтвержденных жалоб

0
Доклад руководителя
5
Отсутствие подтвержденных жалоб

5
5.3.
Прохождение аттестации на соответствие занимаемой должности в установленные сроки
Нарушения сроков отсутствуют

5
Доклад руководителя. Личные дела сотрудников
5
Наличие нарушения сроков

0
5.4.
Осуществление мероприятий по прохождению работниками учреждения курсов повышения квалификации по направлению деятельности
Доля специалистов (кроме тренеров-преподавателей, инструкторов-методистов) и руководителей, прошедших курсы повышения квалификации, от общего количества руководителей и специалистов (кроме тренеров-преподавателей, инструкторов-методистов), имеющих стаж работы по специальности не менее 4 лет (1 раз в 5 лет)
75% и более
10
Доклад руководителя, личные дела сотрудников
10
Менее 75%
0
Доля тренеров-преподавателей, инструкторов-методистов, прошедших курсы повышения квалификации, от общего количества руководителей и специалистов, имеющих стаж работы не менее 3 лет (1 раз в 3 года)
95% и более
10
Доклад руководителя, личные дела сотрудников
10
Менее 95%
0
5.5.
Образовательный уровень специалистов
Доля специалистов, имеющих среднее или высшее профессиональное образование в соответствии с требованиями квалификационных характеристик по занимаемой должности, от общего количества руководителей и специалистов
95% и более
10
Доклад руководителя, тарификационные списки
10
От 90% до 95%
5
Менее 90%
0
5.6.
Осуществление мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками учреждений в связи с введением "эффективного контракта"
Доля работников основных категорий должностей, заключивших дополнительные соглашения (новые трудовые договора), к общему количеству работников основных категорий должностей учреждений
100%
10
Доклад руководителя, личные дела сотрудников
10
От 75% до 100%
5
Менее 75%
0
6.
Спортивная работа
6.1.
Количество спортсменов, принявших участие в официальных соревнованиях всероссийского уровня и выше
Доля спортсменов, принявших участие в соревнованиях различного уровня, к общему количеству занимающихся в учреждении
95% и более
10
Доклад руководителя, протоколы соревнований
10
Менее 95%
0
6.2.
План спортивно-массовых мероприятий
Отношение количества мероприятий, включенных в план спортивно-массовых мероприятий учреждения, к количеству мероприятий, установленному программой, реализуемой учреждением
От 90% до 100%
10
Доклад руководителя, план спортивно-массовых мероприятий учреждения
10
От 75% до 89%
5
Менее 75%
0
Выполнение мероприятий, установленных планом спортивно-массовых мероприятий учреждения
95% и более
10
Доклад руководителя, протоколы соревнований, приказы о направлении спортсменов на соревнования
10
Менее 95%
0
6.3.
Наличие спортсменов, занимающихся в учреждении, входящих в состав сборной команды Российской Федерации (основные составы основной, юниорской, юношеской сборных команд)
Наличие

5
Доклад руководителя, официальные списки спортсменов сборных команд
В зависимости от количества спортсменов
отсутствие

0
6.4.
Количество спортсменов, имеющих спортивные звания и разряд "Кандидат в мастера спорта России" в игровых видах спорта не ниже первого спортивного разряда
Доля спортсменов, имеющих соответствующие спортивные звания и разряды, к общему количеству спортсменов, зачисленных в учреждение для прохождения спортивной подготовки
80% и более
10
Доклад руководителя, приказы о присвоении разрядов
10
От 60% до 80%
5
Менее 60%
0
7.
Работа с обучающимися по программам основного общего, среднего общего и среднего профессионального образования
7.1.
Реализация программ основного общего, среднего общего и среднего профессионального образования
Доля обучающихся, успешно освоивших образовательную программу соответствующего уровня
100%
20
Доклад руководителя
15
От 90 до 99%
15
80 - 90%
10
Менее 80%
0
7.2.
Подготовка специалистов отрасли "физическая культура и спорт"
Доля выпускников, устроившихся на работу по специальности в течение года после окончания учреждения
5% и более
10
Доклад руководителя
10
От 3% до 5%
5
Менее 3%
0
Доля выпускников, поступивших в учреждения высшего профессионального образования для получения высшего профессионального (физкультурного) образования
30% и более
10
Доклад руководителя
10
От 15% до 30%
5
Менее 15%
0


------------------------------------------------------------------